与选拔教练相比，火箭今年夏天更难的工作可能是签约。火箭总经理斯通已经说过，火箭的第一个目标是引进一些老将。所谓的老将，并不是杰拉德-格林、巴莫特、乔-约翰逊等基本工资的老球员，而是一些实力雄厚的实力球员。毕竟火箭的球员阵容太年轻了，普通著名球员加入火箭几乎都是“老将”。就像泰特一样，他只有27岁，但他已经是火箭的老将了。
对于休斯顿火箭来说，今年夏天有一个很大的好处，那就是火箭不仅没有溢价合同，斯通手里还有6000万或者更多的薪资空间。火箭可以利用这些薪资空间引进超级明星球员和普通角色球员。美国媒体《Bradeaux》也直接支持火箭的引援。美国媒体表示，今年夏天火箭的工资空间“大得离谱”，可能超过6000万美元，让火箭有机会同时引进不同档次的球员！
也就是说，理想情况下，火箭可以直接签下一个“顶薪球员”，用2000万左右的空间签下一个拥有首发实力的即战球员。之后，火箭还有一些剩余的工资空间。有了这些零碎的空间，火箭还是有机会签几个“底薪老将”的。也就是说，火箭这6000多万的工资空间，不仅可以签一个顶薪巨星，还可以签一个2000万的中产合同首发球员。
巨星+一流球员+年轻球员聚集在一起，这让火箭的未来非常有吸引力，所以一些想争夺总冠军的老将也会主动加入火箭来填补阵容空缺。火箭可以用基本工资和短合同签这样的老将，而不需要花太多钱。毕竟在哈登火箭，基本工资球员为球队做了太多有意义的事情，比如杰拉德-格林的三分球，巴莫特的防守，塔里克-布莱克的篮筐，甚至小里弗斯的持球和三分球。
6000万的工资空间足够火箭使用了。从顶薪、中产阶级到底薪，火箭可以在休赛期签下三个等级的球员。此外，火箭在过去三年中摘下了许多新秀球员。如果计划成功，火箭将在下赛季完全成为西部中上游的强队。
但前提是火箭首先要找一个有水平的主教练，然后才有机会签下顶薪巨星。只有这样，火箭才有机会完成这个计划。否则，仅仅改变教练，签下一些基本工资的老将是不够的。三年过去了，火箭重建的第一阶段基本上已经成功完成了任务，第二阶段将从今年夏天的休赛期开始。
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